Имам свободата да реализирам най-добрите световни практики

Инж. Генади Василев е ръководител на отдел „Механичен“ в Рудодобивен комплекс. Завършва основното си образование в СУ „Христо Ясенов“ в родния си град, а средно – в Техникум по „Механо-електротехника“ – Ботевград, специалност „Промишлена елетроника“. През 2003 г. се дипломира като бакалавър по „Автоматизация, информационна и управляваща техника“ в МГУ „Свети Иван Рилски“ – София. Започва работа в Елаците-Мед АД като механошлосер в цех „Рудник“ през 2004 г. През 2011 г. става магистър по публична администрация от Технически университет – София, а три години по-късно и магистър по „Компютърно управление на минното производство“ от  МГУ „Свети Иван Рилски“.

– Какво е най-привлекателното в твоята професия, в твоята позиция?

– Отговарям за организацията и планирането на ремонтите на машините и агрегатите в Рудодобивния комплекс, както и за доставката и ремонтите на резервни части и възли. След всяко правилно взето решение се чувствам удовлетворен и щастлив от работата си, както и по-уверен, зареден с енергия за приемане на следващите предизвикателства. Контактувам с много и различни фирми за ремонт на възли и агрегати, всеки ден научавам нови и интересни неща от развитието на технологиите и съм наясно с добрите световни практики при ремонта на машините. Имам свободата да предлагам за внедряване най-добрите международни практики при поддръжката на машините.

– Опиши ни накратко екипа ти?

– Много добри професионалисти в своите области, благодарение на което нещата се случват много по-лесно и качествено. Хората около мен са до и около 40 г. и имат стремежа да се доказват всеки ден и да търсят нови решения. Посещават различни курсове за квалификации и преквалификация и са винаги в крак с актуалното в технологиите. Екипът ми е съставен от хора, които изпълняват трудовите си задължения на много високо ниво и са мотивирани да се развиват и усъвършенстват ежедневно.

– Кой е бил най-интересният момент в работата ти, нещо, което те е вдъхновило….

– Има много такива моменти, но ще разкажа за един от тях. Преди известно време ръководството на Рудодобивния комплекс взе решение да се направи музей на машините, които са се използвали през цялата история на техническо развитие на дружеството до този момент. Това бе изключително предизвикателство за мен, защото трябваше да възстановим машини, които бяха излезли от експлоатация преди много време. Със съвместните усилия на много мои колеги успяхме да ги възстановим и изложим в музея на входа на Рудодобивния комплекс. Сега при всяко посещение на външни лица, както и в деня на отворените врати посетителите може да се запознаят с историята и техническото развитие на Елаците-Мед.

Това промени визията ми за поддържка на техническото състояние на машините и с екипа ми се стараем, когато дадена техника излезе от експлоатация, тя да остане част от историята на Елаците-Мед.

Благодарение на фирмата, собственика Цоло Вутов и колегите се развих като професионалист и човек

– Има един важен въпрос във всяка компания – за приемствеността. От кого получи най-ценните си професионални уроци?

 – Откакто започнах работа в Елаците-Мед постоянно, по един или друг начин, съм бил свързан с инж. Иван Мишев, зам.-директор на Рудодобивния комплекс, който винаги ми е давал насоки в работата и ме е насърчавал да се развивам и като личност, и като специалист. Инж. Ивайло Николов ме научи да не се примирявам с неуспехите, а да ги приемам, като нещо, от което трябва да си взема поука и да ме направи по-силен, като надграждам и постигам по-добри резултати. Насърчавал ме е, че винаги трябва да мисля с една крачка напред, за да съм успешен в своята професия.

Проф. Цоло Вутов изключително ме впечатлява с човещината си, с отношението си към всеки един работник и служител във фирмата. За него е важно на първо място да осигури поминък на хората и развитие на региона.

– Как преподаваш научените уроци за отношението, подкрепата и човещината на по-младите специалисти?

– На всеки млад човек трябва да бъде даден шанс да започне да се развива – като личност и професионалист, както на мен ми бе даден шанс в Елаците-Мед. На по-младите и все още неопитни колеги трябва да се помага, като им се дават правилните насоки за развитие и основа за бъдещи професионални успехи и изграждане на първо място като личности. По тази причина всяка година обучавам стажанти, на които трябва да се даде шанс да се изградят като истински специалисти и да бъдат полезни както на фирмата, така и на обществото, а също така и да участват активно в развитието на града. Участвах в изграждането на помещенията, в които вече две години приемаме ученици в дуална форма на обучение от Професионална гимназия „Тодор Пеев“.  Създадохме отлични условия за тяхното професионално развитие. В тях виждам бъдещи мои колеги, с които заедно да работим за развитието на фирмата и града.

– Как виждаш бъдещето на града и общината, ако го няма Елаците-Мед?

 – С големия брой работници и служители, както и с високите нива на заплащане Елаците –Мед има изключително важна роля за икономиката на общините Етрополе, Златица, Мирково, Чавдар и Челопеч и е гарант за устойчиво социално-икономическо развитие на община Етрополе. Със своята програма за опазване на околната среда в региона, компанията показва, че здравето и просперитета на хората стоят на първо място.

Не мога да си представя как би изглеждал града без Елаците-Мед. Фактите показват, че когато един такъв изключително голям работодател и инвеститор напусне даден регион, това неминуемо води на обезлюдяване, повишаване на безработицата и рязко понижаване на стандарта на живот.

Смея да твърдя, че стабилната перспектива за развитие на Елаците-Мед АД, на което всички се надяваме, кара все повече млади хора да се завърнат в гр. Етрополе, след като се завършили образованието си, и да желаят да работят и да създават семейство в нашия град.

– Как обяснявате на стажантите и бъдещите специалисти какво е предимството да работиш в тази компания?

– Работата в Елаците-Мед на първо място ми носи удовлетвореност и увереност, че няма технически проблем, с който да не мога да се справя. Благодарение на фирмата и колегите се развих като професионалист и човек.

Високото заплащане, в сравнение с други фирми, носи удовлетвореност и сигурност при създаването на семейство и отглеждане на деца в гр. Етрополе.

Работата в Елаците-Мед ми дава възможност постоянно да се усъвършенствам, като ежедневно научавам нови неща и да бъда винаги в крак с актуалните технологии, които се използват по цял свят в моята сфера на работа.